Základní údaje
- mzda
od 35 840
do 38 570
Kč/měsíc
- pracovní vztahslužební poměr
- minimální požadované vzdělánívyšší odborné
- směnnostpružná pracovní doba
- počet hodin týdně40
- vhodné proabsolventy
zdravé osoby
- zahájení pracovního poměru15.2.2026
- počet volných míst1
- zaměstnavatelÚřad práce České republiky
Požadavky na uchazeče
práce s pc
Benefity
ubytování
dovolená navíc
Upřesňující informace
Poradce/konzultant prevence NLZ
ID 11004913
Zástup po dobu nepřítomného zaměstnance.
Pracoviště:
Úřad práce České republiky - Krajská pobočka v Olomouci
Kontaktní pracoviště Olomouc, Oddělení zaměstnanosti I.
Vejdovského 988/4, 779 00 Olomouc
Hlavní náplň činnosti:
-Poskytování konzultací a poradenství v oblasti zaměstnanosti a nepojistných sociálních dávek klientům.
-Konání úkonů orgánu prvního stupně ve správním řízení jako úřední osoba oprávněna k těmto úkonům na základě vnitřních aktů či pověření. Vyřizování věcí ve správním řízení, včetně dílčích částí správního řízení podle běžných postupů (např. opatřování podkladů pro vydání rozhodnutí, jejich ověřování a došetřování, kontrola a oprava zřejmých nesprávností v rozhodnutí, vyjádření, osvědčení nebo sdělení, sepisování protokolu o ústním jednání a ústním podání, jakož i o jiných úkonech ve styku s účastníky správního řízení). Posuzování podkladů pro správní řízení a provádění důkazů potřebných ke zjištění stavu věci.
-Vykonávání činností vyžadujících individuální přístup k jednotlivým případům, popřípadě rozhodování při volbě z více variantních řešení, spočívajících v soustavném přímém osobním styku s uchazeči o zaměstnání.
-Poskytování poradenské služby individuálního i skupinového charakteru a odborné pomoci uchazečům o zaměstnání, kteří jsou ohroženi rizikem nelegálního zaměstnávání (NLZ).
-Provádění individuální a cílené zprostředkovatelské činnosti při umísťování zájemců a uchazečů o zaměstnání.
-V rámci zprostředkovatelské činnosti posuzování osobních předpokladů, schopností a dovedností zájemců a uchazečů o zaměstnání a navrhování konkrétních postupů pro zvýšení jejich zaměstnanosti, včetně doporučení zaměstnání a konkrétních nástrojů aktivní politiky zaměstnanosti, přípravy na budoucí povolání, volby povolání a rekvalifikace.
-Zabezpečování poradenské a informační činnosti pro zájemce a uchazeče o zaměstnání zejména v oblasti pracovních příležitostí, volných pracovních míst a služeb poskytovaných ÚP ČR.
-Zadávání, doplňování a aktualizace údajů v evidenci uchazečů o zaměstnání o zájemcích a uchazečích o zaměstnání a další relevantní údaje.
-Vypracovávání individuálních akčních plánů ke zvýšení možností uplatnění na trhu práce, včetně jejich aktualizací a vyhodnocování.
Kvalifikační a další požadavky:
-ukončené vyšší odborné vzdělání nebo vysokoškolské vzdělání v bakalářském studijním programu
-znalost práce na PC (MS Office)
-odpovědnost, samostatnost, flexibilita, bezúhonnost
-psychická odolnost
Pracovní podmínky:
-platové zařazení v 10. platové třídě v souladu s platnými právními předpisy, po zkušební době možnost přiznání osobního příplatku
-pružná pracovní doba - plný úvazek
-předpokládaný nástup od 15. února 2026
-pracovní poměr na dobu určitou (zástup po dobu dočasně nepřítomného zaměstnance) se zkušební dobou 6 měsíců (určena v souladu s § 178 odst. 3 zákona o státní službě, v platném znění)
Zaměstnanecké výhody:
-5 týdnů dovolené
-5 dnů indispozičního volna
-1 den na vyřízení osobních záležitostí
-příspěvek na stravování, tzv. stravenkový paušál
-možnost odborného vzdělávání a profesního/osobního rozvoje
-odměny k životním a pracovním výročím
-příspěvek na produkty spoření na stáří 270 Kč měsíčně
V případě zájmu o uvedenou pozici zašlete, prosím, elektronicky motivační dopis s uvedením názvu pozice a pracoviště, doplněný o strukturovaný životopis a kopii dokladu o dosaženém vzdělání, nejpozději do 19. ledna 2026 na e-mailovou adresu katerina.pisova1@uradprace.cz
Nedoložení výše požadovaných dokumentů je považováno za nesplnění požadavků. Nesplnění požadavků může být důvodem k vyřazení z účasti na výběrovém řízení.
Kontaktní údaje
